De vive voix 7.05

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Rappel aux précaires!

Par Aude Lacasse

Aux enseignants précaires

  • Si vous avez eu une tâche inférieure à 100% lors de la répartition des cours pour la session hiver 2020;
  • Si vous n’avez aucune tâche et que vous êtes disponibles pour donner des cours à la session hiver 2020;

À partir du 6 janvier le collège commencera à procéder aux confirmations de tâches pour la session et à l’attribution des remplacements des congés de maladie. Pour ce faire, il communiquera avec vous par courriel. Nous vous rappelons que vous avez un délai de 24 heures pour refuser si vous n’êtes plus disponible pour le collège.


Volet Négociation, nos demandes

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Denis Paquin qui nous présente les demandes liées aux deux premiers thèmes de consultation : Emploi, organisation et relations du travail ainsi que le thème de l’autonomie professionnelle. AG du 27 novembre 2019.

« Creux de vague » et pourtant…

Par Judith Trudeau

C’est le qualificatif qui m’est venu, suite à l’AG du 27 novembre dernier, pour qualifier l’état de mobilisation des membres suite à la présentation des 10 demandes liées au premier thème de consultation, emploi, organisation et relations du travail et des trois demandes rattachées au thème de l’autonomie professionnelle. Est-ce attribuable aux demandes elles-mêmes? Certainement pas. Est-ce lié à cette nouvelle formule de consultation par vagues? Peut-être. Était-ce prévu? Peut-être aussi.

Pour poursuivre la lecture de cet article : Creux de vague


Liberté d’expression, suite du conseil fédéral!

Le conseil fédéral de la FNEEQ en mai dernier, mettait en lumière des cas où la liberté d’expression fut mise à mal afin d’intimider des chercheurs universitaires et des lanceurs d’alerte : notons les cas de Marie-Ève Maillé et de l’agronome Louis Robert. Dans l’article précédent, « Creux de vague et pourtant… » on y notait d’autres cas de professeurs qui ont subi cette intimidation.  Lors de ce dernier conseil fédéral de décembre, nous avons adopté une belle recommandation à cet effet. Je vous la soumets à titre informatif. Disons que les derniers mois ont été colorés par ce thème si cher à notre profession.

Recommandation adoptée lors du conseil fédéral 4-5-6 décembre 2019

Liberté d’expression

Considérant que la liberté d’expression constitue l’un des principes fondamentaux de la démocratie;

Considérant la Loi facilitant la divulgation d’actes répréhensibles à l’égard des organismes publics, adoptée en mai 2017;

Considérant la recommandation sur la défense de la liberté d’expression des enseignantes et des enseignants, adoptée au 32e congrès de la FNEEQ;

Considérant la mission des établissements d’enseignement de diffuser les connaissances, de former des esprits critiques et indépendants;

Considérant que les enseignantes et enseignants sont des citoyennes et des citoyens qui ont le droit de participer librement à la vie démocratique;

Considérant les positions et les revendications de la FNEEQ sur la collégialité;

Il est proposé que la FNEEQ :

  1. Réitère que les enseignantes et les enseignants ont droit :
  • à la liberté d’enseignement, notamment à l’égard du contenu à enseigner et aux méthodes pédagogiques à privilégier;
  • à la liberté de recherche et de création, notamment à l’égard de son indépendance et de la protection de ses sources;
  • à la liberté d’expression au sujet de leur établissement d’enseignement ou de tout autre sujet;
  1. Dénonce les invocations abusives du devoir de loyauté par les employeurs;
  2. Interpelle les directions et les administrations afin qu’elles s’engagent à respecter et à défendre la liberté d’expression de tous les membres de la communauté;
  3. Interpelle les directions et la communauté d’enseignement de tout ordre pour protéger, en respect des libertés individuelles, l’indépendance des établissements d’enseignement et de recherche;
  4. Revendique le droit d’élire des représentantes et représentants aux instances décisionnelles de leur établissement ayant le droit de participer, sans discrimination, à tous leurs travaux et ayant le droit d’en critiquer le fonctionnement.

Volet négociation : offre patronale

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EN 100 MOTS

«7 % en 5 ans. On est loin, bien loin de ce que le premier ministre laissait miroiter pour les travailleuses et les travailleurs du secteur public, soit l’équivalent de l’inflation, autour de 2 % par année. Le président du Conseil du trésor annonçait pourtant dans La Presse+ ce matin vouloir faire les choses différemment. Tous les efforts du gouvernement « convergeront vers des services de qualité », plaidait-il, sans mentionner l’appauvrissement auquel il entendait soumettre les salarié-es des réseaux. Combler les besoins criants de main-d’œuvre en proposant un montant forfaitaire… seulement pour les personnes qui sont déjà au sommet de l’échelle ? Pincez-nous quelqu’un.» 

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LA RETRAITE – NOTES EN BREF – À SAVOIR

par Chantal Pilon et Étienne Gendron

LIENS UTILES

Guide sur la retraite de la FNEEQ : https://fneeq.qc.ca/wp-content/uploads/Guide-retraite-FR-SP-2017-04-05-final.pdf

Retraite Québec : https://www.retraitequebec.gouv.qc.ca/fr/Pages/accueil.aspx

Question Retraite : https://www.questionretraite.ca/

Votre boite de messagerie@clg.qc.ca

Au premier jour de votre retraite, vous perdrez tous les accès à votre boite de courriel dans l’environnement Outlook du Collège. Si vous avez utilisé votre adresse professionnelle pour vos communications avec des fournisseurs (par exemple des maisons d’édition) ou sur des sites Web, il serait sage d’y substituer votre adresse personnelle lorsqu’il y a lieu. Nous vous conseillons de surveiller ce type de communications durant toute l’année qui précède votre retraite.

Pour poursuivre la lecture de ce guide mémoire : DVV-Avis-retraite


Infolettre FNEEQ


Infolettre FNEEQ, décembre


Volet : saluons le CA du collège de Garneau pour leurs préoccupations envers la fermeture des programmes 410-412!

2019-12-11-Lettre à M. Bergeron de Secrétaire générale Cégep Garneau


Volet environnement

Deux articles intéressants proposés par CLG en transition.

co-voiturer pour pouvoir se stationner

Cold Play-carbo-neutre

Syndicat de la région en grève

Communiqué de presse
Pour publication immédiate
Source : Fédération de l’industrie manufacturière (FIM-CSN)
Les entreprises Rolland inc. de Saint-Jérôme
L’employeur décrète un lockout
Saint-Jérôme, le 26 novembre 2019 – Ce matin, les membres du Syndicat des travailleuses et travailleurs des entreprises Rolland – CSN se sont butés à des bureaux fermés à la suite d’un lockout décrété par leur employeur. Réunis en assemblée générale, dans les heures qui ont suivi, les membres du syndicat ont voté à 91 % en faveur de la grève générale illimitée.

Pour poursuivre la lecture de ce communiqué : 2019.11.26 Lockout STT entreprises Rolland


Pétition

Camarades, 

Nous vous invitons à signer la pétition contre l’abolition de la police municipale, et ce, en appui aux travailleuses et travailleurs du Centre d’urgence 911 (répartitrices, répartiteurs et secrétaires du service de police). 

Pour signer la pétition : https://www.assnat.qc.ca/fr/exprimez-votre-opinion/petition/Petition-8183/index.html

Merci de partager cette pétition dans vos réseaux, vos médias sociaux, etc.

Solidarité!

Julie Caisse, secrétaire

Service d’appui aux mobilisations et à la vie régionale de Saint-Jérôme

Confédération des syndicats nationaux

289, rue de Villemure, Saint-Jérôme (Québec) J7Z 5J5

T 450.438.4196 (CISCO 14223) | F 450.438.5869 julie.caisse@csn.qc.ca


Célébrations du 50ième de la FNEEQ!

Fin de session!

À venir…

19 décembre : Commission des études

2 janvier : Date de remise des notes dans colnet, 16h.

13 janvier : Hommage aux retraitéEs

16-17 janvier : Journées pédagogiques ayant pour thème : l’évaluation.

16-17 janvier: Regroupement Cégep

22 janvier : Début des cours de la session Hiver

22 janvier : Assemblée générale.

 

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